Salon
In een wereld waar onze economische, sociale, organisatorische en politieke systemen onder druk staan, kan een verlangen naar verandering ontstaan of een urgent gevoel om in actie te komen.
* = De naam Salon is geïnspireerd op de 17e en 18e eeuwse ‘Salons’ waar kunstenaars, schrijvers en denkers samenkwamen om ideeën en ervaringen uit te wisselen.
Ondanks alle beschikbare kennis en technologie, zijn we regelmatig getuige van ontwikkelingen die gevoelens van machteloosheid, onrust of onbehagen oproepen. Er is een groeiend besef dat het anders moet, zonder dat meteen duidelijk is hoe. We hebben nieuwe vormen van collectief bewustzijn en gemeenschappelijke wijsheid nodig. Dat vraagt om een dialoog tussen mensen, waarin niet het eigen gelijk centraal staat, maar het gedeelde inzicht dat groeit door luisteren, reflectie en resonantie.
De Salons bieden ruimte om stil te staan bij deze transitie. Niet om direct te handelen of te herstellen, maar om te onderzoeken, te bevragen en te begrijpen wat er werkelijk speelt – in jezelf, in je werk en in de samenleving.
‘Our challenge is to create a new language,
even a new sense of what it is to be human’
Hoe maken we werkelijk zichtbaar wat er gaande is? De overvloed aan informatie, spanningen en tegenstrijdige betekenissen maakt het lastig om richting te vinden – en soms zelfs om woorden te geven aan wat we ervaren.
Toch is het precies dáár waar het nieuwe begint: in het durven vertragen, in gezamenlijk zoeken en in het ontwikkelen van gedeeld inzicht en collectieve wijsheid.
Thema’s die in een Salon aan bod kunnen komen:
Zin en betekenis in werk en leven, ook na het ‘formele’ werkzame leven
Bewustzijnsontwikkeling als basis voor duurzame groei
Leven met onzekerheid – niet als probleem, maar als nieuwe bekwaamheid
Het goede doen – moreel handelen in tijden van verwarring en complexiteit
Nieuwe vormen van besturen – voorbij traditioneel leiderschap en hiërarchie
Verantwoordelijkheid delen – ruimte geven in plaats van controleren
Vertrouwen, verbondenheid en gemeenschapszin als fundamenten voor de toekomst
De menselijke maat en het relationeel herstel
Veerkracht en het omgaan met druk in een veranderende samenleving
Van doen naar zijn – persoonlijk kompas en innerlijke oriëntatie
Deze thema- en dialoogsessies zijn geen cursus of training, maar zijn bijeenkomsten in een kleinschalige, besloten groep van betrokken mensen die samen optrekken. Hier is ruimte voor uitwisseling, systemische reflectie, filosofische verdieping en persoonlijke bevraging. Het doel is om bewuster te worden en aanwezig te zijn – in jezelf, je omgeving en je werk.
Geen leider, maar mens. Geen maakbare uitkomst, maar een bijdrage. Geen vaste route, maar het gezamenlijk bewandelen van een pad dat ontstaat door te delen, te luisteren, te wachten en oprecht te spreken.
Na een voorgesprek en een gezamenlijke kennismakingsbijeenkomst, verblijven we vier dagen op Ancien MOULIN de la FOSSE, en houden we een terugkombijeenkomst in Nederland.
Salon
Thema- en dialoogsessies: gesprekken rond urgente onderwerpen
Klein team: plm. 5 - 6 personen voor een intieme setting
Voorgesprek + kennismakingsbijeenkomst: persoonlijk in Nederland
Duur: vier dagen in Frankrijk (maandagmiddag - vrijdagochtend)
Kruisbestuiving: onderlinge uitwisseling van ervaringen
Terugkombijeenkomst: in Nederland voor vervolg en verdieping